编者按

创新之道，唯在得人。“科技副总”是指从高校、科研院所等单位选聘，到企业兼任副总经理、副总工程师以及其他技术职务的专业技术人才。我市首批选聘23名优秀科技型人才来忻州担任“科技副总”。这些“科技副总”主要来自重庆大学、中国农业大学、太原理工大学等知名高校，他们协助分管企业技术创新工作，用科技“外援”破解企业技术创新难题，助力企业做大做强。“科技副总”们发挥作用如何，近日，记者走进企业，去探访其间的创新故事。

五台县三叶农业发展有限公司许光映：

用心用情助力企业转型升级

“公司待遇这么好，我愿意将自己在胡麻精深加工领域研究多年的经验和成果奉献出来。”在和五台县三叶农业发展有限公司负责人深入交谈后，许光映吃下了“定心丸”。

许光映是山西农业大学山西功能食品研究院研究员，其所属的胡麻团队专注于亚麻精深加工和技术研发，在全国属于领先水平。与他“牵手”的五台县三叶农业发展有限公司是一家主营农产品生产、加工及进出口贸易的企业。该公司充分利用县域特色农业资源优势，积极打造优质的特色农产品，推动农产品精深加工业高质量发展，先后被评为省级扶贫龙头企业、省级民营科技企业、省级农业产业化龙头企业、市级产业化龙头企业、五台县产业化龙头企业等。

“我们之前的脱酸工艺落后，而且榨出的油香气和口感与其他企业相比差距明显，生产的亚麻油品质还需要提高。”公司负责人说，“技术不成熟制约着公司生产力的发展。”

这些问题，随着许光映的到来迎刃而解。在初步熟悉了企业生产设备状况及亚麻籽的精炼流程后，许光映和检测人员将本公司的产品和行业龙头企业的产品多方比较，发现问题，找到差距，逐步规范和细化之前的检测方法，并在完善炒籽工艺方面作了初步探索。

“解决问题、补齐短板是我服务公司的第一要务。”许光映加入该公司后，就一直在“找茬”。公司生产的亚麻油不是太香，许光映和工作人员就在炒籽工艺对亚麻油香气的影响方面做实验，使用专用螺旋式榨油机将原料加热到不同温度，随后压榨形成毛油。在毛油沉淀后，邀请公司员工对毛油不同温度条件下的气味、香味、混浊度和颜色等方面做比对，以此为依据进行后续的一系列改进和提升。

“我们这些‘科技副总’挂帅入企，实现了个人和企业的共同成长、彼此成就，今后我会充分利用自身优势，为企业转型升级作出积极贡献。”许光映坚定地说。（张晔）

山西佳诚液压有限公司李占龙：

当好“科技副总” 赋能企业创新

“科技副总”是我省企业柔性引才的重要机制，通过政府立项，鼓励支持全国高校、科研院所的专家教授到企业兼任科技领路人。去年8月份，太原科技大学机械工程学院副教授李占龙正式加入山西佳诚液压有限公司。近一年来，李占龙及其团队，深入该企业，充分发挥党员的担当和奉献精神，为企业解决了创新发展路上的多项难题，为公司发展提供了强有力的科技支撑。

入企以来，李占龙每月多次往返于太原和原平，渐渐习惯了单位和家距离100多公里的生活节奏。作为一名党员，李占龙觉得，吃苦仅是最基本的党员本色，为社会作贡献才是体现党员的意义所在。山西佳诚液压有限公司是一家集设计、研发、制造、销售、服务于一体的股份制民营企业，拥有忻州市露天矿山机械重点实验室、山西省省级企业技术中心，是山西省省级智能制造示范企业。从2003年成立至今，虽取得不少成绩，但一些关键核心技术还存在“卡脖子”的问题。为进一步提高企业的发展质量，李占龙带领团队开始对该企业相关项目进行钻研，结合企业实际需求，改进和优化系列产品。

李占龙担任企业“科技副总”期间，主要负责推动研发《重型矿车油气悬挂系统关键技术及其产业化》和《自移式电缆尾线智能收放系统》项目。在《重型矿车油气悬挂系统关键技术及其产业化》项目方面，他主要负责参数特性分析、参数优化、参数计算及仿真研究，该项目预计于今年10月完成研发并开始生产；在《自移式电缆尾线智能收放系统》项目方面，他主要负责仿生电控底盘多目标轻量化技术及矿山全地形路面下姿态调节策略研究，目前该设备已经生产并投入使用，并为公司创造了200万元以上的营业额，毛利润达20%以上。

“有李总在，我们的胆子都变大了。有些主攻方向原来我们不敢想，现在敢做尝试了。李总对于公司开展产学研合作、推进科技成果转化、解决关键技术难题等方面帮助很大。”聊起公司“科技副总”李占龙，山西佳诚液压有限公司负责人连连称赞。

目前，李占龙和他的团队正在研发《移动举升车项目》以及《智能化电缆车项目》，项目研发成功后，前者具有较大的市场需求和推广空间，可为公司创造明显的经济和安全效益；后者的顺利实施，可大大降低工人的劳动强度，消除潜在的安全隐患，提高工作效率。

“成绩的取得，离不开学校和科研团队的鼎力相助，离不开企业的信任和支持。通过‘科技副总’这个身份，不仅把企业和学校的各种资源对接起来，也能利用专业知识，为企业创造更好的价值。”李占龙坦言。（刘鑫林）

山西莲芯硒美农业科技开发有限公司尤飞：

科技赋能 “硒”望无限

山西莲芯硒美农业科技开发有限公司作为一家主要从事富硒小米、土豆、藜麦、大米以及各种豆类种植、加工和销售于一体的全产业链富硒功能食品开发生产企业，致力于提高农产品科技含量和附加值，其产品利用率和安全性均高出国际同类先进产品一倍以上，并实现了有机硒农业的标准化、规范化生产。

在发展富硒杂粮功能食品进程中，山西莲芯硒美农业科技开发有限公司也面临着关键技术研究滞后、科技支撑体系薄弱、科技引领作用不强、科技成果转化路径不畅等问题，特别是河曲县土沟种植基地标准化生产体系不完善、不科学，富硒杂粮产品存在极大的品质风险。

为从根本上解决富硒产品开发中的关键技术难题，公司聘用尤飞为“科技副总”。尤飞一上任就充分发挥自身技术优势、资源优势，组织技术团队，针对土沟种植基地土壤肥力下降、土地越来越“瘦”的问题，深入开展土壤测试和肥料田间试验，大力推广测土配肥技术。技术团队在土沟种植基地各类地块采集土样，确定5个固定采样点，坚持每年30个土样的更新频率，反复给土壤做“化验”，对地块土壤性质进行全面“体检”。

与此同时，技术团队还组织开展农技培训。深入田间地头，指导农户利用测土配方施肥技术，在合理施用有机肥料的基础上，确定富硒肥料的施用数量、施肥时间和使用方法，针对性地补充作物所需营养素，达到各种养分平衡供给，并动态做好田间监测，让农田吃上定制“营养餐”。2023年，基地马铃薯、谷子、豆类等农作物测土配方施肥技术覆盖率达到96%以上，着力解决了公司大面积种植富硒作物的技术瓶颈，建立了富硒杂粮种植的技术规程，从而节约了成本，实现了农作物的增产增收。

通过科学合理使用富硒肥料，杂粮作物抗病、抗倒、抗旱等抗逆能力显著提高，促进了授粉，提高了结实率，增加了千粒重。谷子、藜麦、黑豆等作物增产5%至20%，同时提高了产品品质。经检测，土沟种植基地种植富硒马铃薯、富硒小米、绿豆、红小豆、藜麦、黑豆、红芸豆等杂粮产品，硒含量均达到国家标准和行业标准。

尤飞技术团队立足富硒功能杂粮产业前沿，为公司富硒产业发展中的重大问题、重大决策、重大规划、重大项目等提供决策咨询、政策论证、实践指导等服务，发挥了具有地域特质的技术创新支持服务平台作用，为促进当地杂粮产业的高质量发展提供了技术支撑。

在“科技副总”尤飞的带领下，该公司获得食品安全管理体系认证、“供深食品”评价认证、有机转换认证，荣获“山西好粮油”“中部六省名牌农产品”称号。据悉，该公司将继续以联农带农益农为出发点，不断健全就业帮扶机制，带动当地农户实现增收，为推动乡村振兴提供坚实的产业支撑。（薛璐瑶）

山西华青藜麦产品开发有限公司邓妍：

让贫瘠土地释放巨大潜力

藜麦是静乐县的特色农产品。为助力乡村振兴，推动藜麦产业发展，2023年，山西华青藜麦产品开发有限公司聘请山西农业大学农学院副研究员邓妍为“科技副总”，让现代科技的种子在广袤大地上生根发芽。

2013年，山西华青藜麦产品开发有限公司开始带领周边农民种植藜麦，发展藜麦产业。几年下来，由于没有专业技术人员做指导，公司发展缓慢。邓妍担任“科技副总”后，帮助该公司制定发展规划，从选种、选地到产品研发，毫无保留地提供技术指导“。必须靠科技来种地”是邓妍创业的基本理念。

邓妍为公司农产品确立的高端化、特色化发展定位，让“华青藜麦”迅速走俏。目前，该公司已经建立了藜麦种植示范基地、研发中心等，与国内其他藜麦企业、科研院所都有了合作。一路走来，公司形成了一套规范的藜麦种植技术规程，成为申报地方农业标准的理论支撑。

邓妍带领山西华青藜麦产品开发有限公司，秉承“龙头引领，产业富民”的宗旨，近几年辐射带动周边375户农户种植藜麦。截至目前，邓妍团队拥有有机种植基地2000亩，年均临时用工量超1500人次，打破了当地常规农作物雷同化、低端化的格局，形成了新的竞争优势，促进了农业供给侧结构性改革，为农民增收致富开辟了新路子。

“要让更多贫瘠土地产生价值，让农民过上好日子。”邓妍激动地谈着自己的想法。为改善耕种条件，她想办法为村里平整耕地、修建田间路、修建旱井，用农家肥代替化肥。她表示，要继续带领乡亲们，用科技耕耘这片土地，带领乡亲们致富。

邓妍在推动当地藜麦产业发展、带动农户增收致富的同时，还把目光投向种质资源的收集上。“你看，这就是‘金皇后’玉米。”邓妍拿出她珍藏的宝贝介绍，抗战时期，“金皇后”为我国粮食产业作出了巨大的贡献。中华人民共和国成立后，推广至全国。上世纪50年代，在全国掀起玉米杂交改良的背景下，种质优良的“金皇后”在培育各类玉米杂交种中起到了重要作用。“这些都是老品种，祖祖辈辈都在吃，我想保存下来。”邓妍感慨道。

“我希望把自己的专业技术服务于黄土地上，大胆创新，把现代科技融入当地农业发展，让‘汗水农业’走向‘智慧农业’。保证粮食安全，以科技助力农业的稳定发展，为乡村振兴蓄势赋能。”邓妍坚定地说。（薛璐瑶）

繁峙县恒宇天然草本资源有限公司梁泰刚：

发挥专业优势 推动中医药产业高质量发展

“‘科技副总’的到来，增强了我们应对风险挑战的底气，也为企业高质量发展注入了‘强心剂’。”繁峙县恒宇天然草本资源有限公司负责人刘六六说。

该公司是一家集中药材种植、加工、仓储、产品研发为一体的现代化企业，是山西省道地药材资源开发工程技术研究中心的共建单位。不久前，该公司顺利通过首批山西省“科创中国”博士创新站认定，成为全省首批28个“科创中国”博士创新站建设试点之一，也是目前忻州市唯一一家通过认定的博士创新站建站企业。

去年，作为我市首批“科技副总”之一，山西医科大学教授、博士梁泰刚与恒宇天然草本资源有限公司成功签约，担任公司研发总监。梁泰刚在药物合成与作用机制及中医药产业化研究等领域深耕多年，主持参与过多个重大项目，发表了不少论文，完成了众多课题，成绩斐然，荣誉满满。不过，如何把中药材的价值更大程度发挥出来，才是他关注的焦点。到企后，他深扎生产一线，帮助企业解决了许多技术难题。“充分发挥自己的专业优势，进一步与企业构建起合作共赢长效机制，助力企业攻克技术难题，促进企业技术革新，推动企业可持续发展。”这是梁泰刚担任“科技副总”的初衷。

推动科学研发从实验室延伸至企业车间，既可以让传统的中药材焕发出新的生机与活力，又能为企业做大做强注入强劲动能。

驻企的这段时间里，梁泰刚争分夺秒地带领“黄芪活性分子作用机制与健康产品研发”项目团队开展技术攻关。项目完成后，可实现年加工黄芪300吨、生产黄芪活性肽100吨、黄芪口服液饮品400万瓶，年产值达1.8亿元。

技术帮扶很重要，留住人才更关键。近年来，繁峙县积极搭建企业与高校之间的合作桥梁，以柔性引才的方式引进博士团队参与企业科研项目，推进“产学研用”一体化。同时，扎实做好各项人才政策落实，在培养创新人才，提升企业自主创新能力和核心竞争力等方面下功夫、求突破，实现了以人才增强产业创新供给力的源头效应。

参天大树，离不开肥沃的水土。繁峙县坚持党管人才原则，加强谋划引领，为人才工作创新发展提供有力保障；把强化人才服务作为促进高质量发展的重要抓手，出台《繁峙县招才引智支持政策（试行）》《繁峙县深化省校合作基地建设项目奖励资金管理实施办法（试行）》《繁峙县2022年事业单位引进急需紧缺人才实施方案》，用真金白银和真心实意强化机制保障、政策供给；县财政拿出专项经费对科研平台延伸、科技成果转化、重大科研项目攻关等予以重奖，开创政企“共引共育共享共赢”的人才协同发展模式，加强企业创新人才支撑，让人才“蓄水池”蓄满发展“源动力”。（记者张晔）

 来源：忻州日报